| 工作地点： |
浙江金华义乌市 |
工作经验： |
两年 |
| 薪资范围： |
面议 |
学历要求： |
大专 |
| 发布时间： |
2018-05-04 |
来源网站： |
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| 职位类型： |
全职 |
公司规模： |
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| 公司地址： |
义乌市国际商贸城金融商贸区国信证券大厦17楼 |
公司网站： |
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| 联系方式： |
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邮码： |
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其他要求
岗位职责：
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
2、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
6、制定招聘预算并控制执行；
7、分析、评估招聘效果；
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格：
1、人力资源管理或相关专业专科以上学历；
2、二年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；有金融行业从业经验、本地人、女性优先
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
工作时间：早9:00-下午6:00 双休 法定节假日
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防骗提醒：招聘单位无权向求职者收取任何费用(如：押金、服装费、保证金、体检费、代刷淘宝信誉、成本费等费用。)
